协同办公系（xì）统（tǒng）立足（zú）于（yú）“流程（chéng）管控 + 信息平台 + 多维门户”的目标定位，满（mǎn）足企业日常办公、统（tǒng）一运营管理流（liú）程、统（tǒng）一信息管（guǎn）理（lǐ）和发布、统（tǒng）一（yī）移（yí）动办（bàn）公等方面的需求。

系统以（yǐ）成熟（shú）、独特、实用的管理思想为核心设计理念，涵盖企业（yè）基（jī）础管理的各个层面（miàn）。充分体现该理念在企业风险（xiǎn）防范、企业战（zhàn）略实施辅助、企业文化建设（shè）、企业执行（háng）力提升、企业管理和（hé）创新（xīn）管理等方（fāng）面的应用价（jià）值。

      此外（wài），系统具备良好（hǎo）的成熟（shú）性和稳定性，在易用性、易实施性、易维（wéi）护性和（hé）易扩展性（xìng）方面有出色的（de）表现（xiàn）。系统还具备系统集成、流程（chéng）管理、集团管控、移动办公等方（fāng）面（miàn）功能（néng）完备，同（tóng）时实现关键业务项目活动管理等业务知识应用。

   系统的性能（néng）设计从整体的角度（dù）出发（fā），性能设计的方面（miàn）包括网络环境、硬件设备、操作系统以及应用系统等，不只针对某一层面和环（huán）节（jiē）进行优化而（ér）忽略其他环（huán）节，进而产（chǎn）生性能瓶颈（jǐng），从系统整体上未达到性能设计的（de）目标。

       系统（tǒng）支持多门户（hù）；基层员工：技能提升、办（bàn）事效率、工作（zuò）激（jī）情；中层（céng）管理：如何“可持续（xù）”提升团队产能（ 实现 “双高”＝高（gāo）能（néng）力＋高（gāo）激（jī）情）

       决策层（céng）（高管）：企业发展、内部掌控、组（zǔ）织智商的问题；